Quels outils RH pour équiper sa stratégie de développement des talents en entreprise ?

Stratégie de développement des talents en entreprise ? Quels sont les outils RH ?

Télécharger le livre blanc proposé par myRHline et nos partenaires 365talents et Neobrain:

L’impact de la crise sanitaire s’est fait sentir jusque dans la gestion de talents. Les envies des collaborateurs ne sont plus les mêmes, près de 47% souhaitent changer de job en quittant l’entreprise. La stratégie de développement des talents en entreprise se retrouve face à un double enjeu de ré-engager les collaborateurs et d’équiper l’entreprise des compétences et savoirs nécessaires à son essor. Quels outils de talent management peuvent venir en aide aux RH ?

Au programme de ce livre blanc intitulé « Quels outils RH pour équiper sa stratégie de développement des talents en entreprise ? » découvrez plusieurs points: 

• Cartographier les compétences pour mieux les développer
  • Le plan de développement de compétences
  • La Gestion prévisionnelle des emplois (GEPP, anciennement GPEC)
  • Pilotage des compétences, quels outils RH ?

• L’épanouissement professionnel intégré au talent management
  • Le development center
  • La culture du feedback et l’évaluation 360

• Le talent management dans une entreprise apprenante
  • Déployer la formation professionnelle à son image
• Comment assurer l’adoption des outils de gestion des talents ?
• Le développement professionnel, clé de l’épanouissement collaborateur